Tăng mạnh lương tối thiểu của nghề điều dưỡng tại Đức từ 01.12.2023

Có thể nói rằng du học nghề ngành Điều dưỡng Đức đang là ngành học HOT nhất và được nhiều bạn trẻ Việt Nam yêu thích nhất hiện nay. Một trong những yếu tố khiến cho ngành học này luôn nằm trong top đầu lựa chọn đó chính là mức lương vô cùng hấp dẫn của nó. Để cải thiện điều kiện làm việc cũng như tạo ra sức hấp dẫn riêng cho ngành điều dưỡng, mức lương tối thiểu của ngành này liên tục tăng mạnh trong thời gian qua.

1. Mức lương tối thiểu của ngành điều dưỡng trong năm 2022

Theo báo cáo của Cơ quan Báo chí Đức (DPA), Ủy ban điều dưỡng thuộc Chính phủ Liên bang đã thông qua điều khoản tăng dần mức lương tối thiểu của nghề điều dưỡng từ mùng 1 tháng 9 năm 2022. Kể từ ngày này, mức lương tối thiểu của ngành này tăng từ 15.00 EUR lên 17,10 EUR.

2. Mức lương tối thiểu của ngành điều dưỡng trong năm 2023

Theo điều khoản trên, trong năm 2023, mức lương tối thiểu của ngành điều dưỡng đã tăng mạnh từ ngày mùng 1 tháng 5. Không dừng lại ở đó, mức lương này sẽ tiếp tục tăng mạnh kể từ ngày mùng 1 tháng 12 năm 2023. Vậy là chỉ riêng trong năm nay, các điều dưỡng viên tại Đức hứng khởi chào đón tới hai lần tăng thu nhập của mình.

Mức lương tối thiểu của ngành điều dưỡng sẽ tăng tương ứng với trình độ của các điều dưỡng viên, cụ thể như sau:

Đối với chuyên gia điều dưỡng

Đối với các chuyên gia điều dưỡng tại Đức, mức thu nhập tối thiểu sẽ tăng lên 18.25 Euro mỗi giờ, tương ứng với khoảng 3175.5 Euro hàng tháng.

Đối với y tá/trợ lý điều dưỡng đã qua đào tạo

Các y tá/trợ lý đã qua đào tạo sẽ được nhận mức lương lên tới 15.25 Euro mỗi giờ, tương ứng với 2653.5 Euro mỗi tháng.

Đối với nhân viên điều dưỡng không qua đào tạo

Mức lương tối thiểu đối với nhóm nhân viên điều dưỡng không qua đào tạo cũng sẽ tăng lên 14.15 Euro mỗi giờ, tương ứng 2462.1 Euro hàng tháng.

Những mức lương được nêu trên đều là trước thuế. Tuy nhiên bên cạnh mức lương cơ bản, điều dưỡng viên tại Đức còn được nhận các khoản trợ cấp khác ko bị tính thuế như: tiền phụ cấp trực đêm, tiền trợ cấp tăng ca, phụ cấp ngày lễ & chủ nhật,… Bên cạnh đó, chế độ nghỉ lễ cho nhân viên điều dưỡng sẽ tăng từ 26 ngày hiện tại mỗi năm lên 27 ngày vào năm 2022 và 29 ngày từ năm 2023 với một tuần 5 ngày.